Master's ThesesAuthor: Nguyễn Hữu Tài; Advisor: Assoc. Prof. Dr. Trần Thị Thùy Linh (2018)
Mục đích của nghiên cứu là kiểm tra mối quan hệ giữa sự đa dạng giới tính trong hội đồng quản trị và hiệu quả hoạt động công ty theo phương pháp đo lường kế toán (ROA, ROE) và thị trường (Tobin’s Q). Bài nghiên cứu sử dụng mẫu của 126 công ty Việt Nam trên sàn chứng khoán HOSE và thu thập dữ liệu cấu trúc sở hữu và cấu trúc hội đồng quản trị từ 2010 đến 2017. Với phương pháp ước lượng GMM nhằm khắc phục các khuyết tật của mô hình, bài nghiên cứu cho thấy kết quả tỷ lệ nữ thành viên có tương quan âm với cả ROA, ROE và Tobin's Q. Ngoài ra, bài nghiên cứu giả định rằng những mối quan hệ này bị ảnh hưởng bởi các thuộc tính của nữ thành viên hội đồng quản trị. Để đạt được mục đích này, bài... 
