Đo lường các yếu tố tác động đến sự thỏa mãn trong công việc của người lao động tại Trường Đại học Lạc Hồng

Abstract

Luận văn đã nêu nên những cơ sở lý luận về sự thỏa mãn của con người trong đó có người lao động, lập ra các yếu tố tác động đến sự thỏa mãn của người lao động trong Trường Đại học Lạc Hồng. Luận văn sử dụng phương pháp nghiên cứu định tính và định lượng.