Phân tích các yếu tố tác động đến sự thỏa mãn công việc của quản lý cấp trung tại các doanh nghiệp sản xuất và dịch vụ khu vực TP Hồ Chí Minh

Please use this identifier to cite or link to this item: https://digital.lib.ueh.edu.vn/handle/UEH/49782

Full metadata record

DC Field	Value	Language
dc.contributor.advisor	Phạm Xuân Lan	-
dc.contributor.author	Hoàng Thị Hồng Diệp	-
dc.date.accessioned	2016-12-15T10:09:55Z	-
dc.date.available	2016-12-15T10:09:55Z	-
dc.date.issued	2013	-
dc.identifier.other	Barcode: K50005622	-
dc.identifier.uri	http://digital.lib.ueh.edu.vn/handle/UEH/49782	-
dc.identifier.uri	http://opac.ueh.edu.vn/record=b1016599~S8	-
dc.description.abstract	Thực trạng và giải pháp động phân tích các yếu tố tác động đến sự thỏa mãn công việc của quản lý cấp trung tại các doanh nghiệp sản xuất và dịch vụ khu vực TPHCM	-
dc.format.medium	63 tr.	-
dc.language.iso	Vietnamese	-
dc.publisher	Trường Đại học Kinh tế Tp. Hồ Chí Minh	-
dc.subject	Job satisfaction	-
dc.subject	Middle managers	-
dc.subject	Quản lý cấp trung	-
dc.subject	Thỏa mãn công việc	-
dc.title	Phân tích các yếu tố tác động đến sự thỏa mãn công việc của quản lý cấp trung tại các doanh nghiệp sản xuất và dịch vụ khu vực TP Hồ Chí Minh	-
dc.type	Master's Theses	-
dc.subject.DDC	658.314	-
ueh.speciality	Business Administration = Quản trị kinh doanh	-
item.cerifentitytype	Publications	-
item.fulltext	Full texts	-
item.languageiso639-1	Vietnamese	-
item.grantfulltext	reserved	-
item.openairecristype	http://purl.org/coar/resource_type/c_18cf	-
item.openairetype	Master's Theses	-
Appears in Collections:	MASTER'S THESES

File

89469.pdf

Description

Size

2.48 MB

Format

Adobe PDF

Check