Xác định các nhân tố ảnh hưởng đến công tác tổ chức kế toán trách nhiệm tại các công ty sản xuất, truyền tải và phân phối điện ở Việt Nam

Abstract

Công tác kế toán trách nhiệm (KTTN) hỗ trợ cung cấp thông tin chính xác để nhà quản trị dễ dàngnắm bắt kết quả hoạt động kinh doanh,đánh giá nhanh chóng thực trạng tài chính của Doanh nghiệp (DN) và góp phần dự báo hoạt động kinh doanh trong tương lai. Trước sự chạy đua của kinh tế và sức ép cạnh tranh diễn ra ngày càng tăng, thì vai trò của công tác KTTN càng quan trọng hơn hết. Cùng với sự tiến bộ của công nghệ thông tin (CNTT), việc xử lý và cung cấp thông tinkế toán đã trở nên thuận tiện và chất lượng hơn. Do vậy, các DN ngành điện đã bắt đầuquan tâm và đầu tư nhiều hơn vào công tác KTTN. Tuy nhiên, vấn đề phát huy hiệu quả công tác KTTN như thế nào vẫn là mối quan tâm của các nhà quản trị. Để nghiên cứu phát huy hiệu quả và xác định các yếu tố tác động đến công tác KTTN trong các DN sản xuất, truyền tải và phân phối điện, tác giả đã thực hiện nghiên cứu với sự hỗ trợ của150 người là lãnh đạo DN, quản lý, nhân viên,...có kinh nghiệm về công tác KTTN tại 150 công ty ngành điện có ứng dụng hệ thống KTTN; sử dụng phương pháp nghiên cứu định lượng thông qua phân tích thống kê môtả, kiểm định độ tin cậy của thang đo bằng hệ số Cronbach’s Alpha, phân tíchnhân tố khám phá EFA và phân tích hồi quy. Mô hình nghiên cứu gồm: biến phụ thuộclà công tác KTTN và 5 biến độc lập gồm:phân công trách nhiệm, công tác đo lường,công tác khen thưởng, môi trường pháp lý, đặc điểm DN. Kết quả phân tích hồi quy chỉ ra 3 nhân tố ảnh hưởng đến hiệu quả công tác KTTN: Môi trường pháp lý;đặc điểm DN và công tác đo lường hiệu quả công việc; trong đó nhân tố ảnh hưởng mạnh nhất là Môi trường pháp lý. Dựa trên kếtquả này, nghiên cứu đề xuất các biện pháp để nâng cao hiệu quả công tác KTTN trong các DN sản xuất, truyền tải và phân phối điện.