Please use this identifier to cite or link to this item:
https://digital.lib.ueh.edu.vn/handle/UEH/27788
Full metadata record
DC Field | Value | Language |
---|---|---|
dc.contributor.author | Trần Thị Kim Dung | - |
dc.date.accessioned | 2016-12-13T10:28:01Z | - |
dc.date.available | 2016-12-13T10:28:01Z | - |
dc.date.issued | 2008 | - |
dc.identifier.other | B-2006-09-06 | - |
dc.identifier.uri | http://digital.lib.ueh.edu.vn/handle/UEH/27788 | - |
dc.description.abstract | Tổng quan; Cơ sở lý thuyết và mô hình nghiên cứu; Phương pháp nghiên cứu; Kết quả kiểm định mô hình và giả thuyết.. | - |
dc.format.medium | 79 tr. | - |
dc.language.iso | vie | - |
dc.publisher | Trường Đại học Kinh tế Tp. Hồ Chí Minh | - |
dc.subject | Cam kết tổ chức | - |
dc.subject | Công trình nghiên cứu khoa học | - |
dc.subject | Lãnh đạo | - |
dc.subject | Văn hóa tổ chức | - |
dc.title | Ảnh hưởng của văn hóa tổ chức và phong cách lãnh đạo đến kết quả làm việc của nhân viên và lòng trung thành của họ đối với tổ chức (Kèm bảng tóm tắt) | - |
dc.type | Research Paper | - |
dc.subject.DDC | 658.3 | - |
item.openairecristype | http://purl.org/coar/resource_type/c_18cf | - |
item.grantfulltext | reserved | - |
item.cerifentitytype | Publications | - |
item.fulltext | Full texts | - |
item.openairetype | Research Paper | - |
item.languageiso639-1 | vi | - |
Appears in Collections: | Đề tài cấp Bộ |
Files in This Item:
File
Description
Size
Format
Google ScholarTM
Check
Items in DSpace are protected by copyright, with all rights reserved, unless otherwise indicated.