Advanced
Please use this identifier to cite or link to this item: https://digital.lib.ueh.edu.vn/handle/UEH/47193
Full metadata record
DC FieldValueLanguage
dc.contributor.advisorBùi Thị Thanh-
dc.contributor.authorPhạm Thanh Sơn-
dc.date.accessioned2016-12-15T10:05:06Z-
dc.date.available2016-12-15T10:05:06Z-
dc.date.issued2015-
dc.identifier.otherBarcode: K50000263-
dc.identifier.urihttp://digital.lib.ueh.edu.vn/handle/UEH/47193-
dc.identifier.urihttps://opac.ueh.edu.vn/record=b1019151~S8-
dc.description.abstractCơ sở khoa học. Mối quan hệ giữa căng thẳng trong công việc và kết quả công việc của nhân viên: Nghiên cứu trường hợp các doanh nghiệp cảng biển trên địa bàn thành phố Hồ Chí Minh .Thảo luận kết quả và các hàm ý-
dc.format.medium66 tr.-
dc.language.isoVietnamese-
dc.publisherTrường Đại học Kinh tế Tp. Hồ Chí Minh-
dc.subjectKết quả công việc-
dc.subjectMôi trường làm việc-
dc.subjectNhân viên-
dc.subjectStaff-
dc.subjectWork environment-
dc.subjectWorking results-
dc.titleMối quan hệ giữa căng thẳng trong công việc và kết quả công việc của nhân viên: nghiên cứu trường hợp các doanh nghiệp cảng biển trên địa bàn thành phố Hồ Chí Minh-
dc.typeMaster's Theses-
dc.subject.DDC658.214-
ueh.specialityBusiness Administration = Quản trị kinh doanhen_US
item.cerifentitytypePublications-
item.fulltextFull texts-
item.languageiso639-1Vietnamese-
item.grantfulltextreserved-
item.openairecristypehttp://purl.org/coar/resource_type/c_18cf-
item.openairetypeMaster's Theses-
Appears in Collections:MASTER'S THESES
Files in This Item:

File

Description

Size

Format

Show simple item record

Google ScholarTM

Check


Items in DSpace are protected by copyright, with all rights reserved, unless otherwise indicated.