Thành viên độc lập Hội đồng quản trị: Các mô hình trên thế giới và kinh nghiệm cho Việt Nam

Abstract

Với sự phát triển của thị trường chứng khoán, quản trị công ty dần trở thành đề tài được quan tâm rộng rãi bởi cổ đông, các nhà quản lý, các nhà nghiên cứu với cùng một câu hỏi làm thế nào để quản trị doanh nghiệp hiệu quả. Có khá nhiều các thiết chế được đặt ra, một trong đó là chế định “Thành viên độc lập Hội đồng quản trị” được xem là chìa khóa giải quyết cho khá nhiều vấn đề về quản trị doanh nghiệp từ việc giải quyết các mâu thuẫn giữa cổ đông và Ban điều hành, giữa cổ đông nhỏ lẻ và cổ đông kiểm soát cho đến việc cân bằng giữa lợi ích của cổ đông và lợi ích của các chủ thể có liên quan. Trên cơ sở nền tảng là trình bày lịch sử hình thành và phát triển, các quy định của pháp luật Anh, Mỹ điều chỉnh về thành viên độc lập hội đồng quản trị, luận văn đã phân tích và so sánh với các quy định của pháp luật Việt Nam, đánh giá việc áp dụng các quy định đó trong thực tiễn ở một số doanh nghiệp Việt Nam, từ đó đề ra các kiến nghị với mục đích cơ bản là làm cho các quy định đó tiệm cận với các thông lệ tốt nhất trên thế giới, góp phần triển khai có hiệu quả chế định thành viên độc lập hội đồng quản trị tại Việt Nam.