Giải pháp nâng cao mức độ thỏa mãn trong công việc của công nhân tại Công ty TNHH MTV cao su Bình Long

Abstract

Đề tài được thực hiện nhằm phân tích, đánh giá, đo lường mức độ thỏa mãn trong công việc, xác định các vấn đề ảnh hưởng đến sự thỏa mãn trong công việc của công nhân tại Công ty TNHH MTV Cao su Bình Long; đưa ra các giải pháp nhằm nâng cao sự thỏa mãn trong cong việc của công nhân tại Công ty TNHH MTV Cao su Bình Long. Nghiên cứu đã xác định được 7 yếu tố ảnh hưởng đến sự thỏa mãn công nhân và 25 biến quan sát để đo lường các yếu tố thông qua nghiên cứu định tính. Nghiên cứu đã chỉ ra những vấn đề còn tồn đọng tại công ty ảnh hưởng đến mức độ thỏa mãn của công nhân bên cạnh những mặt tốt, trong đó vấn đề không thỏa mãn về lương/thu nhập là vấn đề cấp bách và quan trọng nhất.